Les principes

L’Action professionnelle est la voie choisie par le Rotary pour encourager l’idéal d’entraide dans l’exercice de toute profession. Elle repose sur les principes suivants:

1. Accepter et promouvoir des règles de haute probité dans toute profession, notamment la loyauté envers employeurs, employés et associés ; le traitement juste de tous, qu’il s’agisse de concurrents, du public ou de ceux avec qui l’on entretient des relations commerciales ou professionnelles ;
2. Reconnaître la valeur sociale de toute profession utile en plus de la sienne ou de celles exercées par les Rotariens ;
3. Contribuer, par sa compétence professionnelle, à résoudre les problèmes et à répondre aux besoins de la société.

L’Action professionnelle incombe à la fois au Rotary club et à ses membres. Le rôle du club consiste à encourager la réalisation des objectifs fixés en montrant l’exemple ; autrement dit, en prenant des initiatives qui permettent aux membres de mettre à profit leur compétence professionnelle. Les membres sont tenus d’adopter un comportement conforme aux principes du Rotary et de participer aux projets de leur club.

Insertion professionnelle des jeunes

L’information sur les entreprises et les métiers, les opérations carrières, la préparation à l’embauche, le développement des capacités personnelles sont autant d’activités pouvant être confiées à une sous-commission spécialisée au sein des clubs.

Possibilités d’action

Les clubs sont encouragés à explorer les possibilités de collaboration, qu’il s’agisse de la formation des employés, de la participation de retraités à des actions de proximité, de programmes d’alphabétisation sur les lieux de travail, de la prévention de la toxicomanie ou de programmes de désintoxication, d’orientation professionnelle ou encore de la remise de prix d’excellence professionnelle.

Relations commerciales et professionnelles entre Rotariens

La ligne de conduite adoptée par le Rotary en matière de relations commerciales et professionnelles entre membres leur interdit d’exiger des avantages ou des privilèges supérieurs à ceux accordés à un confrère ou à un concurrent, sous peine de transgresser les principes de l’Action professionnelle. En d’autres termes, la camaraderie du Rotary ne doit pas constituer une source de profit.